以下是職場中被認為較“傻”的十種人:
1. 不敢靠近領導的人:應重視向上管理,勤與領導溝通,及時請示匯報工作。
2. 太看重領導評價的人:要放平心態,拿回自身評價權,關注自身進步。
3. 公開和領導 battle 的人:需保持冷靜,有異議應私下溝通,給領導留面子。
4. 把同事當朋友處的人:同事間多為合作競爭關系,應保持適當距離,多談工作。
5. 看不上周圍人的人:要學會欣賞他人,注重團隊合作,借助他人力量。
6. 只懂埋頭苦干的人:不僅要干活,還要懂得爭取利益和機會,展示成果。
7. 背后常說他人閑話的人:避免議論吐槽他人,以免吸引是非之人。
8. 把領導當純粹領導的人:除尊重領導外,還要適當哄領導,克服膽怯心理。
9. 沒有不良嗜好的人:可適當參與一些集體活動,增進與同事的感情。
10. 從無高人指點的人:應重視貴人提攜和高人指點,避免思維定式,抓住發展機會。
此外,還有默默耕耘卻不懂得展示的“老實人”、唯命是從失去自我的“小跟班”、口無遮攔的“直腸子”、自命不凡的“獨行俠”等。
原漫畫
《一人之下》
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