城市經理是對所轄市場部進行管理,并保證總公司政策、制度、策略得到落實的管理人員。其崗位職責包括:
1. 定期和公司、經銷商、執行團隊進行業務回顧、信息分享及數據分析。
2. 制定方案和措施,帶領團隊推動業務發展。
3. 負責團隊管理,門店基礎陳列及促銷項目的執行。
4. 通過自發性內部技能培訓、溝通個人職業發展等方式推動團隊發展。
城市經理的角色定位包括:
1. 項目管理專家。
2. 決策者。
3. 溝通渠道。
4. 銷售員。
5. 教練。
6. 輔助者。
7. 鼓勵者。
8. 紀律執行者。
9. 行為規范。
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